¿Hacer un Team Building con tu equipo en la naturaleza?

Hay personas que piensan que este tipo de actividades no reportan ningún beneficio en sus equipos, imagino que habrán tenido experiencias nefastas. En todos los sectores hay todo tipo de “profesionales”

Sin embargo, las investigaciones,  mi experiencia dirigiendo estas actividades desde más de una década y la de mis clientes, muestran lo contrario.

Realizar actividades de team building en entornos naturales, también llamados Outdoor Training y con la guía de un coach experto en inteligencia emocional puede traer varios beneficios para una empresa. Algunos de ellos son:

1. Fortalecimiento del equipo: Fomentan la colaboración, la comunicación y la confianza entre los miembros del equipo, lo que ayuda a fortalecer la cohesión y mejorar la dinámica de trabajo.

2. Desarrollo de habilidades emocionales: El coach experto en inteligencia emocional puede ayudar a los participantes a identificar y gestionar sus emociones de manera efectiva, lo que contribuye a un ambiente laboral más saludable y productivo.

3. Mejora de la resolución de problemas: Las actividades al aire libre y los desafíos planteados durante el team building requieren que los participantes piensen de manera creativa y encuentren soluciones conjuntas, lo que puede potenciar sus habilidades para resolver problemas.

4. Reducción del estrés laboral: El contacto con la naturaleza y la realización de actividades lúdicas pueden ayudar a reducir el estrés y aumentar el bienestar emocional de los empleados, lo que a su vez puede mejorar su rendimiento laboral.

5. Motivación y satisfacción: Estas actividades son divertidas y estimulantes, lo que puede aumentar la motivación y la satisfacción de los empleados, generando un mayor compromiso con la empresa.

Resumen, el Outdoor con un coach experto en inteligencia emocional contribuye a fortalecer el equipo, desarrollar habilidades emocionales, mejorar la resolución de problemas, reducir el estrés laboral y aumentar la motivación, el #compromiso, la cohesión y satisfacción del equipo entre otras cosas más.

Cómo es lógico estas actividades sirven tienen un efecto más limitado en el tiempo si posteriormente no se realiza un plan de acción y un seguimiento de los compromisos adquiridos por el equipo durante la jornada.

Fotografías: Fotos del último Outdoor facilitado para el equipo de importante cadena de Auto Escuelas de Granada.